La circulaire académique Echelon spécial de la classe exceptionnelle pour l’année 2022 pour les corps des certifiés, PLP, PEPS, CPE et Psy En est parue:
Circulaire échelon spécial Certifiés, PLP, PEPS, CPE et Psy EN 2022
Conditions, modalités, barème, calendrier:
retouvez toutes les informations utiles ci-dessous.
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Les conditions d’accès à la classe exceptionnelle évoluent dès les campagnes de promotions 2022. De nouveaux textes ont été publiés, concluant les discussions sur la valorisation des parcours professionnels des enseignants, CPE et PsyEN. Ils actent un rééquilibrage entre les deux viviers, un abaissement de la durée exigée et un élargissement des fonctions éligibles. Il était temps !
Quels sont les grands principes de l’accès à la classe exceptionnelle ?Circulaire Classe exceptionnelle agrégé 2022
Dates à retenir, campagne 2022:
– 30 avril : information par mail I PROF de la validation ou non validation du dossier
– Du 2 au 15 mai: Délai de 15 jours permettant à l’agent de fournir les pièces justificatives des fonctions et missions non retenues par les services du rectorat.
– Du 18 au 31 mai: recueil des avis des chefs d’établissement et des corps d’inspection.
– 5 juillet 2022: Publication des résultats
Les conditions d’accès à la classe exceptionnelle évoluent dès les campagnes de promotions 2022. De nouveaux textes ont été publiés, concluant les discussions sur la valorisation des parcours professionnels des enseignants, CPE et PsyEN. Ils actent un rééquilibrage entre les deux viviers, un abaissement de la durée exigée et un élargissement des fonctions éligibles. Il était temps !
Quels sont les grands principes de l’accès à la classe exceptionnelle ?
Le SE-Unsa décrypte pour vous les nouveautés 2022.
Circulaire classe exceptionnelle Certifiés, PLP, PEPS,CPE, 2022
Circulaire classe exceptionnelle 2022 PSY EN
Dates à retenir, campagne 2022:
– 30 avril : information par mail I PROF de la validation ou non validation du dossier
– Du 2 au 15 mai: Délai de 15 jours permettant à l’agent de fournir les pièces justificatives des fonctions et missions non retenues par les services du rectorat.
– Du 18 au 30 mai: recueil des avis des chefs d’établissement et des corps d’inspection.
– 5 juillet 2022: Publication des résultats
La note de service définissant les modalités d’affectations des lauréats des concours du 2d degré et de recrutement des psychologues de l’Éducation nationale (PsyEN) vient tout juste d’être publiée.
Bien que tous ne connaissent pas encore les résultats des concours auxquels ils se présentent, les candidats admissibles ou déjà admis doivent tous déclarer leur situation sur l’application ministérielle Sial* afin de se voir attribuer une affectation en académie (ou en centre de formation pour les PsyEN) pour effectuer leur année de stage à la rentrée 2022.
*ceux actuellement titulaires de l’Éducation nationale dans un corps du 1er ou du 2d degré (hors PsyEN) ne sont pas concernés par la procédure sur Sial car ils seront maintenus dans leur académie.
Vous êtes candidats et voulez connaître votre catégorie de lauréats, les éléments qui constituent votre barème, le calendrier des opérations des affectations 2022 ainsi que toutes informations utiles ? Vous voulez être accompagné.e par le SE-Unsa tout au long des opérations ?
C’est très simple, il vous suffit de compléter notre formulaire de demande d’accompagnement en ligne, c’est par ICI !
Continuer la lecture de Affectations des lauréats 2022 : du 2 mai au 3 juin sur SIAL
La saisie des voeux pour le mouvement intra-académique aura lieu entre le
VENDREDI 11 MARS 12h et le VENDREDI 1er AVRIL 18h Continuer la lecture de DOSSIER SPECIAL MUTATIONS INTRA-ACADEMIQUES 2022
L’Unsa Fonction publique avait écrit à la ministre Amélie de Montchalin pour demander la revalorisation des frais kilométriques. À quelques jours d’une journée d’action sur le pouvoir d’achat et à laquelle appellent l’Unsa et ses syndicats et à un mois de la présidentielle, le gouvernement revalorise de 10 % les indemnités de frais kilométriques…
Continuer la lecture de Frais de déplacements : les indemnités kilométriques revalorisées de 10 %
Vous êtes TZR nommé à l'année? Vous êtes titulaire d'un poste et complétez votre service dans un autre établissement? Sous certaines conditions, vous avez le droit aux frais de déplacement.
Conditions, procédures: consultez la fiche récapitulative du SE-Unsa.
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Les lignes directrices de gestion relatives aux promotions sont parues au BO du 5 novembre 2020 .
Le système entre à présent dans un rythme pérenne où cohabitent néanmoins des personnels ayant vécu le troisième rendez-vous de carrière et les plus anciens promouvables qui ne l’ont pas eu et qui gardent donc l’avis antérieur. Chaque agent doit pouvoir dorénavant accéder à la hors classe sur une carrière complète.
Calendrier prévisionnel passage à la hors classe des agrégés 2022
| Date limite d’enrichissement des CV | 6 mars 2022 | |
| Information des agents de leur promouvabilité | 7 mars 2022 | |
| Recueil des avis des chefs d’établissement et des corps d’inspection | du 9 au 18 mars 2022 | |
| Consultation des avis sur I-PROF | Du 22 au 24 mars | |
| Information des agents proposés au niveau académique ( et information des agents non proposés) et information des agents non proposés | 7 avril 2022 | |
| Transmission des propositions de la rectrice à la DGRH | le 23 mai 2022 | |
| Publication des résultats sur SIAP | 5 juillet 2022 |
Les lignes directrices de gestion relatives aux promotions sont parues au BO du 5 novembre 2020 .
Le système entre à présent dans un rythme pérenne où cohabitent néanmoins des personnels ayant vécu le troisième rendez-vous de carrière et les plus anciens promouvables qui ne l’ont pas eu et qui gardent donc l’avis antérieur. Chaque agent doit pouvoir dorénavant accéder à la hors classe sur une carrière complète.
Calendrier prévisionnel passage à la hors classe année 2022
| Date limite d’enrichissement des CV | 6 mars 2022 | |
| Information des agents de leur promouvabilité | 7 mars 2022 | |
| Recueil des avis des chefs d’établissements et des IPR | du 9 au 18 mars 2022 | |
| Consultation des avis sur I-PROF | Du 22 au 24 mars | |
| Information des agents promus sur I-Prof | 5 juillet 2022 |
7 syndicats de la Fonction Publique appellent à la grève le 17 mars 2022.
Agir ensemble pour l’augmentation indispensable et urgente des rémunérations et des pensions.
Lieux de rassemblement:
14h Place Kléber à STRASBOURG
10h Place de la Bourse à MULHOUSE
L’intersyndicale Fonction Publique – CGT, UNSA, FSU, Solidaires, FA-FP, CFE-CGC, CFTC – a décidé de confirmer ensemble, pour les agents publics des trois versants, l’appel à une journée de grève et de manifestations le 17 mars prochain.
La politique de gel de la valeur du point d’indice depuis plus de 10 ans a conduit à l’impasse dans laquelle se trouve aujourd’hui la fonction publique : dégradation du pouvoir d’achat, baisse de l’attractivité, départs trop nombreux, difficultés de recrutement, sentiment de déclassement.
Continuer la lecture de URGENCE SALAIRES: En grève le 17 mars 2022
L’administration interprète le faible nombre de recours concernant les appréciations finales des rdv de carrière comme le signe d’évaluations bien menées et bien comprises désormais par les personnels.Nous vous donnons ici la parole pour recueillir votre avis concernant le résultat de votre RDV de carrière:
MISE A JOUR AU 27 JANVIER
Quels sont mes droits concernant une absence liée au COVID 19 ?
Ci dessous la synthèse des mesures principales concernant les personnels ou les élèves positifs ou cas contacts, les règles pour la garde d’enfant cas contact , positif ou dont la classe est fermée et le régime applicable aux différentes réunions et formations.
FAQ Fonction Publique actualisee-27-janvier-2022
ASA pour garde enfant positif au Covid (et non jour enfant malade)
FAQ Covid 25 janvier 2022
Possibilité de retirer 2 autotests gratuits pour janvier en pharmacie sur présentation de l’attestation professionnelle délivrée par l’employeur, et une boîte de 10 autotests par mois à compter du 1er février
FAQ Covid 12 janvier 2022
FAQ Covid 6 janvier 2022
FAQ Covid 2 janvier 2022
Savoir combien je gagne, c’est facile en cliquant sur le lien ci-dessous qui correspond à mon corps. Le net approché tient compte des retenues. Un tableau indique les montants de la cotisation MGEN à déduire.
Voir également: Rémunérations, quels changements en 2022?
Continuer la lecture de Toutes les rémunérations au 1er janvier 2022, calendrier des payes 2022
Après la grève sans précédent du 13 janvier, Les réponses ministérielles ne sont pas à la hauteur de la mobilisation. L’épuisement et la colère règnent dans les établissements et notre gouvernement continue de nous mépriser en ne mettant que très partiellement en œuvre et dans l’urgence les améliorations d’organisation, de communication et de protection des personnels.
Le SE-UNSA demande que les annonces faites soient une réalité immédiate pas dans deux mois !
Il demande de la considération pour nos métiers, de meilleures conditions de travail pour faciliter notre enseignement et la scolarité des élèves.
Mais il demande aussi,ce qui ne peut être oublié plus longtemps, des salaires à la hauteur de notre engagement et de l’importance du système éducatif de notre pays !
Deux appels à la greve dans le même mois ne sont sûrement pas la meilleure des solutions d’action . Les personnels n’ont pas toujours les moyens de le faire.
Nous sommes favorables à un mouvement construit par des actions anticipées, espacées et centrées sur des revendications ciblées. Toutefois nous soutiendrons toutes celles et ceux qui souhaitent participer à la journée d’action du 27 janvier pour les salaires et les conditions de travail.
Nous serons force de propositions et d’actions dans les mois à venir pour peser et mener de nouvelles actions sur les salaires des personnels de l’éducation nationale.
Lieux de rassemblement Jeudi 27 janvier:
Strasbourg: 14h place Kléber
Mulhouse: 14h place de la Bourse
La rupture conventionnelle a été mise en place depuis le 1er janvier 2020 dans la Fonction publique. Il s’agit d’un accord mutuel entre l’administration et un agent qui souhaite cesser définitivement ses fonctions. Elle ne peut pas être imposée par l’une ou l’autre des parties.
Les demandes de rupture conventionnelle pour la rentrée 2022 sont à formuler avant le 21 février 2022
Circulaire rectorale Mise en oeuvre de la rupture conventionnelle dans l’académie de Strasbourg – rentrée 2022
Suite à la mobilisation exceptionnelle du jeudi 13 janvier et parce que :
le SE-Unsa intersyndicale large vous propose dans le Bas-Rhin une marche nocturne ce jeudi 20 janvier à partir de 18h00 :
Continuer la lecture de Jeudi 20 janvier : TOus ensemble Restons mobilisés! RDV à 18h à Strasbourg, Séléstat et HaguenauL’Unsa Education organise un :
Stage de formation syndicale autour de la laïcitéMardi 15 mars de 9h à 16h30
Amphithéâtre du Collège doctoral européen de l’Université de Strasbourg
46 boulevard de la victoire, 67 000 Strasbourg
INSCRIPTION AVANT LE JEUDI 3 FEVRIER : ICI
Le formulaire de demande de congé de formation syndicale vous parviendra après inscription.
Les demandes de participation de nos adhérent·es sont prioritaires mais possibilité de s’inscrire en tant que non-adhérent·e dans la limite des places disponibles.
Programme :
Non, l’École ne peut pas tenir à coup de déclarations médiatiques et de changements incessants, renvoyant aux personnels la responsabilité de rendre réalisable ce qui ne l’est pas!Le SE-Unsa appelle les enseignants, CPE, PsyEN, AESH et AED à se mettre en grève dans les écoles, collèges et lycées, le jeudi 13 janvier 2022
pour faire entendre au ministre que l’École et ses personnels ne peuvent pas tenir avec des protocoles irréalisables et qui changent de jour en jour.
RASSEMBLEMENTS JEUDI 13 JANVIER
devant les inspections de circonscription à
Haguenau, 1 rue du Marché aux poissons
Sélestat, 2 rue du stade
Strasbourg à 14h devant la DSDEN, 65 avenue de la Forêt Noire.
Mulhouse à 14h Place de la Bourse
Les personnels enseignants, d’éducation et d’orientation peuvent solliciter un aménagement de leur poste de travail lorsqu’ils sont confrontés à une altération de leur état de santé. Cet aménagement peut, sous certaines conditions, prendre la forme d’un allègement, notamment à titre temporaire, de leur obligation réglementaire de service dans les limites du tiers de l’horaire hebdomadaire de travail.
Les demandes sont à déposer pour le 8 avril 2022
Circulaire aménagement du poste de travail année 2022-2023
Annexe demande d’aménagement poste de travail 2022 2023
Continuer la lecture de Demande aménagement poste de travail année 2022-2023:Demande à faire pour le 8 avril.
A l’initiative du SE-Unsa 67, les représentants du personnel en CHSCT-D 67 ont mené une enquête auprès de plusieurs établissement scolaires choisis au hasard, enquête présentée lors de la conférence de presse ce jour (06/01/2022) à 14h00.
Les réponses du terrain sont très éloignées des déclarations ministérielles, mais surtout extrêmement alarmantes quant au niveau de stress et d’épuisement exprimé par les personnels. Mépris, lassitude, sentiment d’être exploité dominent et sont exprimés par une grande majorité.
160 établissements ont participé à l’enquête flash dont 36 écoles maternelles, 62 écoles élémentaires, 25 collèges et 37 lycées.
Ci-après l’analyse de leurs réponses.
Continuer la lecture de LES ENSEIGNANTS AU BORD DE L’ÉPUISEMENT: Enquête du CHSCT-D67
